اختصاصی/ به گزارش گیل خبر، این روزها اتفاقات عجیب و غریبی در شهرداری رشت رخ می دهد،ظاهرا سرپرست شهرداری کلانشهر رشت همچنان بر جابجایی افراد در نبود شهردار و کمتر از یک هفته مانده به سال نو اصرار دارد. گویی در شهرداری این شهر بی در و پیکر در آستانه تعطیلات نوروزی با آسفالتهای جگر زلیخای چهل تکه و پیاده روهای کاشیلاخ و مرکز شهر مملو از سطل های زباله ! هیچ کاری مهمتر از برکناری افراد و جایگزینی گزینه های خودی وجود ندارد.در شرایطی که شورای سازمان عمران شهرداری رشت برای بررسی اصلاحیه بودجه تشکیل شده بود در اقدامی دیگر نسبت به تغییر ناگهانی وبدون اطلاع هیات مدیره این سازمان مهم شهرداری رشت اقدام گردید. در این جلسه با پیشنهاد و پیگیری سرپرست شهرداری (که روزهای آخر سرپرستی پرحاشیه اش را می گذراند) و سرپرست معاونت عمرانی (که تحمیل وی به مجموعه شهرداری با مخالفت شدید اعضای شورا مواجه شده بود) بجای دکتر رضایی با مدرک دکترای مهندسی عمران ، معاون اموزشی دانشگاه و معاون اسبق شهردار، داوودی کارمند حراست که اخیرا کارشناسی عمران را اخذ کرده بعنوان عضو هیات مدیره منصوب گردید. شایان ذکر است دکتر رضایی با پنج رای اعضای شورا تنها کاندیدای تایید صلاحیت شده شهرداری رشت در دور دوم بود.از طرف دیگر صبح روز گذشته با برگزاری شورای سازمان فرهنگی خلقت دوست که قریب به 20 سال تجربه و تخصص در امور فرهنگی و ورزشی را در عالی ترین سطح خود دارد برکنار و  فردی با مدرک لیسانس را جایگزین نموده اند. حال جای این سووال باقی است که این تغییرات غیرتخصصی در دوران سرپرست شهرداری و سرپرست معاونت عمرانی که هر دو از اصالتا فومنی و همشهری می باشند با چه اهدافی صورت گرفته و آیا در راستای چه منافع شهر بوده است؟! تغییراتی غیر تخصصی که تنها به هیات مدیره سازمان عمران ختم نشده و به هیات مدیره سازمان فرهنگی نیز رسیده است ! آیا شب نشینی در قلیان سرای انتهای خیابان معلم همچون گذشته در این گونه تصمیم گیریها تاثیرگذار بوده یا هدف افزایش هزینه برای شهردار آینده شهر رشت است؟! سازمان عمران که بحث نهضت آسفالت، خرید و تجهیز ماشین آلات و توسعه خدمات عمرانی را در سال جدید در دستور کار خود دارد و مجری احداث پارک مفاخر و امور عمرانی شهری در سال 93 بود از مهمترین و تخصصی ترین سازمانهای خدمت رسان شهرداری است. شنیده ها حاکی از اینست که مقاومت دکتر رضایی در برخی انتصابات تحمیلی افراد خاص در سازمان، نگاه تخصصی و همکاری با مجموعه در راستای کاهش برون سپاری پروژه ها و حمایت از نیروی انسانی ومدیرعامل جوان سازمان در جهت افزایش بهره وری و نگرانی سرپرست از ارتباط نزدیک وی با اعضای شورا و شهردار اسبق و آتی از دلایل این تغییر است. این تغییرات اتوبوسی در غیبت شهردار منتخب شورا که بارها با مخالفت اعضای شورا مواجه شده شایبه عدم شفافیت در پروژه ها و واگذاری ها را بیش از پیش ایجاد می کند. امری که مسوولیت خطیر نهادهای ناظر را بیش از پیش پراهمیت می نماید. ظاهرا سرپرست متعهد شهرداری رشت که در آخرین جلسه شورای شهر با در خواست مرخصی 25 روزه! وی موافقت نشده و گزارش عملکردی از فعالیت چند ماهه خود به شورا ارایه نداده است در تلاش است تا روزهای پایانی کرسی نشینی خود را با عزل و نصب های بی مورد سپری کند و با عاقبت اندیشی حمایت اعضای غیر علاقه مند! به انتصابات در مجموعه شهرداری را برای روز مبادا جلب نماید...